越南获GRI认可的可持续信息披露合作伙伴——将ESG报告转化为与投资者及全球市场对话的战略语言。
1. 可持续发展报告——不再是“可选的加分项”
近几年来，大多数越南企业的管理层都会遇到来自投资者、银行或国际客户的一个熟悉问题：“贵公司的可持续发展报告（Sustainability Report）在哪里？是否符合GRI标准？”这个问题虽然简单，却折射出一个严峻的现实：如果没有符合标准的报告，企业将失去获取绿色资金的渠道，错失签订出口合同的机会，并被评级机构归类为“非财务风险较高”的群体。
许多企业曾尝试自行编制内部报告，但结果往往陷入同样的困境：不知从何入手，篇幅冗长但内容空泛，各部门之间的数据相互不一致，最终因无法通过证券交易所或投资基金的审核而被搁置。正因如此，Carbon Credit Vietnam（越南碳信用股份公司）推出了按GRI标准提供的可持续发展报告咨询与编制服务——将报告编制过程转变为一个有路线图、有质量保障、具备长期战略价值的项目。
2. 企业为什么需要按GRI标准编制可持续发展报告？
按GRI标准编制ESG报告绝非走过场。这是一项具有长期回报的投资，至少能带来五类具体且可衡量的收益：
履行信息披露义务
依据适用于上市企业的第96/2020/TT-BTC号通知（Thông tư 96/2020/TT-BTC），并为越南顺应国际趋势（欧盟CSRD、全球IFRS S1/S2）可能很快强制要求独立可持续发展报告做好准备。
解锁绿色资金渠道
绿色债券、绿色信贷、国际ESG基金均要求按国际标准编制的可持续发展报告，作为ESG尽职调查（ESG due diligence）审核档案的基础文件。
稳固出口订单
面向欧盟、美国、日本、韩国市场——跨国集团（Apple、Samsung、Uniqlo、IKEA……）正日益收紧对供应链中供应商的ESG披露要求。
提升ESG评级
在各大国际评级榜单（MSCI ESG、Sustainalytics、FTSE Russell、S&P Global CSA）上——这一因素正日益直接影响企业的资本成本和估值。
加强内部治理
GRI报告流程迫使企业审视其价值链，识别非财务风险，并建立可持续的关键绩效指标（KPI）——这些都是许多企业所缺乏的高价值管理工具。
3. 越南的法律背景与市场趋势
越南的ESG披露法律框架正处于快速完善阶段。第96/2020/TT-BTC号通知（Thông tư 96/2020/TT-BTC）强制要求上市企业在年度报告中披露与可持续发展相关的信息。第06/2022/NĐ-CP号议定（Nghị định 06/2022/NĐ-CP），经第119/2025/NĐ-CP号议定（Nghị định 119/2025/NĐ-CP）修订（自2025年8月1日起生效），全面建立了温室气体排放治理、配额路线图和碳市场机制——所有这些都必须在强制名录内企业的可持续发展报告中得到反映。
在市场层面，全球250家最大公司（G250）中的78%以及58个国家5,800家最大企业中的68%正在使用GRI Standards作为信息披露框架（KPMG Survey of Sustainability Reporting 2022，毕马威2022年可持续发展报告调查）。在越南，GRI是机构投资者、证券交易所和绝大多数评级机构所期望的标准。按GRI编制的报告正日益成为越南企业与世界对话中必不可少的“通用语言”。
4. 适合采用本服务的对象
Carbon Credit Vietnam的可持续发展报告咨询与编制服务专为以下对象设计：
在HOSE/HNX上市的企业：正需满足第96/2020/TT-BTC号通知（Thông tư 96/2020/TT-BTC）的要求，并希望将年度报告升级为符合国际标准的独立可持续发展报告。
向ESG披露要求较高的市场（欧盟、美国、日本、韩国）出口的企业——尤其是钢铁、水泥、纺织服装、皮革鞋类、水产、木制品、电子等行业。
筹备IPO、发行绿色债券、申请绿色信贷的企业——需要GRI报告作为融资档案的基础文件。
FDI企业及国内集团：母公司要求按GRI编制报告，以便并入集团全球可持续发展报告。
金融机构、银行、保险公司：正在构建ESG披露能力以及贷款/投资组合的气候风险管理能力。
5. 为什么选择Carbon Credit Vietnam——获GRI认可的合作伙伴
Carbon Credit Vietnam股份公司是GRI Community的正式会员（GRI Community Member）——即Global Reporting Initiative（全球报告倡议组织）汇聚承诺在可持续发展报告中保持透明的各类机构的全球网络。我们100%的核心专家均已获得GRI颁发的Certified Sustainability Professional（认证可持续发展专业人士）证书——完成了GRI Academy的官方培训课程并通过国际资格考试。这是越南极少数咨询机构能够拥有的权威背书。
来自GRI的认可为我们的客户带来三项直接优势：（i）在标准更新版本（GRI 101 Biodiversity 2024、GRI 102 Climate Change 2025、GRI 103 Energy 2025……）发布的第一时间即可获取；（ii）参与GRI Community的全球技术咨询小组，确保咨询方法论始终与现行标准同步；（iii）经我们咨询编制的报告将直接通报GRI并收录于GRI Disclosure Database（GRI披露数据库）——提升在国际投资者眼中的可信度。除GRI专业能力外，Carbon Credit Vietnam团队还具备财务–审计背景（MBA、CPA、CFA）——使ESG数据达到与财务数据同等的严谨程度，可与财务报告交叉核对，并随时应对任何第三方鉴证程序。
6. 我们采用的GRI Standards 2021方法论
GRI Standards 2021是一套三层结构的标准体系：
Universal Standards（通用标准，GRI 1、2、3）强制适用于所有报告组织，Sector Standards（行业标准，GRI 11–14）适用于各具体行业，Topic Standards（议题标准，GRI 200s、300s、400s）适用于各实质性议题。该方法论围绕四个核心概念展开——Impact（对外部产生的影响）、Material Topic（实质性议题）、Due Diligence（尽职调查）和Stakeholder（利益相关方）。
要达到最高报告等级
即“In Accordance with GRI Standards”（依照GRI标准编制）——企业必须满足全部9项强制要求，应用8项报告原则（Accuracy准确性、Balance平衡性、Clarity清晰性、Comparability可比性、Completeness完整性、Sustainability Context可持续发展背景、Timeliness及时性、Verifiability可核证性），披露GRI Content Index（GRI内容索引）、Statement of Use（使用声明），并正式通报GRI。Carbon Credit Vietnam在每一项要求上与企业并肩同行——确保任何一项标准都不被遗漏。
7. Carbon Credit Vietnam的六步服务流程
Carbon Credit Vietnam的每一个可持续发展报告项目均按照严谨的六步流程实施，紧扣GRI Academy的方法论，并融入在越南项目中积累的实战经验：
第1步——现状调研与ESG差距分析（Gap Analysis）
专家团队与企业管理层及各关键部门（HSE、人力资源、财务、运营、采购、传播）直接合作，将信息披露现状与GRI Standards 2021的9项要求以及越南现行法律法规进行比对。最终产出一份Gap Analysis（差距分析）报告，明确指出存在的不足之处、整改优先级，以及与企业能力相匹配的实施路线图——避免“走过场”或资源分散、投入低效的情况。
第2步——确定实质性议题与塑造ESG战略（Materiality Assessment）
是市场上众多报告敷衍了事的核心技术环节。我们按GRI 3完整执行4个步骤：理解组织背景及价值链，识别实际及潜在影响，按scale（规模）–scope（范围）–irremediable character（不可补救性）–likelihood（可能性）四项标准进行评估，并在提交董事会/执行委员会审批后最终确定Material Topics（实质性议题）清单。与此同时，我们提供与经营战略相衔接的ESG战略塑造咨询——确保报告不脱离企业的发展方向。
第3步——建立治理框架、政策体系与内部KPI指标体系
建ESG委员会/可持续发展指导委员会架构、RACI矩阵（谁执行–谁负责–谁咨询–谁知情），以及核心政策体系，包括环境与气候变化政策、人权与多元化政策、供应商行为准则、利益相关方参与规程。可持续发展KPI体系的设计与各部门绩效考核体系挂钩——将ESG承诺转化为各级管理者的具体职责。
第4步——数据收集、报告编纂与质量保障
我们设计标准化数据收集工具（KPI定义、计量单位、计算公式、数据来源、责任人），协调跨部门工作坊，并应用与原始凭证交叉核对（cross-check）的流程。数据收集阶段完成后，由Certified Sustainability Professional团队按照GRI 2、GRI 3及相关Topic Standards编纂报告，并结合data storytelling（数据叙事）思维——将枯燥的数字转化为有说服力的故事。英文版由精通专业术语的专员同步编校，避免逐字直译（word-by-word）的错误。
第5步——交接培训与报告发布陪伴
只有当内部团队理解并掌握报告背后的方法论时，报告才能真正发挥价值。我们为企业内部ESG团队组织1–2天的交接培训课程，并为董事会/执行委员会专门安排90分钟的简报会。此后，我们协助企业通过官方渠道发布报告，向GRI递交通报以收录于GRI Disclosure Database，并在与投资者的对话会中全程陪伴，协助回应ESG评级机构的问
第6步——趋势更新与下一周期的持续改进
ESG是一段旅程，而非终点。Carbon Credit Vietnam与客户保持定期信息沟通渠道——更新GRI Standards新版本、越南法规变化（第119/2025/NĐ-CP号议定及各项指导性通知）、全球趋势（CSRD、IFRS S1/S2、CBAM）以及新发布报告的经验教训。客户可参加每季度的专题网络研讨会，获取专业通讯简报，并在下一报告周期开始前就各类疑难问题享有免费咨询权益。